饭店过年工资几倍

过年饭店工资初一至初三是3倍,其余四天2倍。根据《劳动法》,春节法定假日3天加班按300%算,调休4天按200%算。不及时支付,将影响员工权益,可能引发劳动纠纷。
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饭店过年工资处理方式分两种:法定假日3倍,调休日2倍。选择处理方式需根据具体加班日期确定,法定假日按3倍支付,调休日按2倍支付,确保合法合规。
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饭店过年工资分情况。具体操作:1. 初一至初三加班,按3倍工资支付;2. 其余四天调休加班,按2倍工资支付。需确保工资按时足额发放,避免法律风险。
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