劳务公司不报销体检费，可申请劳动仲裁维权。依据《劳动合同法》等，公司应承担员工体检费，不报销则违法，可能影响员工权益及健康保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫劳务公司不报销体检费，常见处理方式有协商、投诉、仲裁。首先尝试与公司协商；协商无果可向劳动监察部门投诉；仍不解决则申请劳动仲裁，根据《劳动合同法》维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫劳务公司不报销体检费，可这样处理：1. 与公司协商，明确体检费报销政策及流程，争取报销。2. 协商不成，向当地劳动监察部门投诉，提供体检费凭证等证据。3. 若投诉无效，准备劳动仲裁材料，如合同、体检报告、费用清单等，申请仲裁维权。
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