在超市上班摔倒算工伤吗?

摔倒算工伤。依据《工伤保险条例》,因工作遭受事故受伤应认定为工伤。若不及时处理,可能影响工伤认定及赔偿,导致权益受损。
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常见处理方式为申请工伤认定。应先收集证据,如监控、医疗证明,然后向单位或人社局提出申请,根据认定结果决定后续步骤。
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摔倒算工伤,可申请认定。具体操作:1. 确保有监控或证人证明摔倒事实;2. 前往医院就医并开具医疗证明;3. 向单位报告并申请工伤认定;4. 若单位不配合,可直接向人社局提出;5. 认定后享受工伤待遇。
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